为积极拓宽学校领导与广大教师的沟通联系渠道，广泛听取我校教师对学校工作的意见和建议，提升服务质量和管理水平，12月28日上午，学校举办教师代表与校领导面对面座谈活动，校长赵胜村出席。
会上，9名教师代表立足本职岗位，围绕专业认证、学科发展、师资队伍建设、青年博士发展、职称晋升、绩效分配、薪资待遇、课时量考核等方面内容畅所欲言，也真诚坦率地反映了自己教学、科研中遇到的实际问题及困惑。赵胜村认真听取了教师代表们的发言，并结合“十四五”规划以及学校改革发展方向和思路与代表们充分交流，积极互动。相关职能部门负责人也针对教师代表提出的涉及本领域的问题做出了回应，现场交流氛围和谐融洽。
赵胜村对教师代表们提出的宝贵意见和建议表达了感谢，表示学校会充分重视、认真落实。他提到，各职能部门在推进工作的过程中一定要做好充分调研，广泛听取教师们的意见和建议，不断提升广大教职工的获得感和满意度，希望教师代表们提高站位，围绕学校“十四五”发展规划和高质量发展积极建言献策，做好学校改革发展的促进者及传递人。
赵胜村指出，此次面对面活动在学校领导和广大教师之间架起了沟通、交流的桥梁，将打造成交流研讨的平台、集结智慧的平台、共谋事业发展的平台，进一步推动学校管理水平的提升和和谐校园的建设。同时他希望大家要以主人翁的责任感投入到学校的发展和建设中来，努力为学校改革发展作出积极贡献。
学校办公室、工会、人事处、教务处、科研处、财务处、后勤管理处、合作发展处等相关单位的负责同志参加了交流活动。
